4月3日，学校在第七会议室召开教学工作座谈会，聚焦教学中心工作，凝聚提质增效共识，共话高质量发展。学校党委书记魏艳菊出席座谈会，各学院教学副院长及教务处、教学质量监控与评估中心相关负责人参加会议，会议由教务处处长白洁主持。
魏艳菊充分肯定了各学院教育教学改革的探索和成效。她在总结讲话中指出：一要树牢正确政绩观，落实立德树人根本任务。坚守教学中心地位，加强前瞻性谋划，立足学校办学定位，积极响应新时代教育发展要求和行业产业升级趋势，在专业结构调整、人才培养模式创新、教育教学改革等方面积极应变、主动求变，深刻回答好“培养什么样的人、怎样培养人、为谁培养人”这一核心命题。二要纵深推进以需求为导向的教学创新。紧密对接产业行业变革，提前谋划开展新一版人才培养方案的修订调研，优化课程体系与实践教学体系，为学生成长成才赋能，切实提升学生综合本领，确保人才培养与经济社会发展同频共振。三要着力推进教学管理精准化、专业化。健全教学运行、质量监控、考核评价等制度体系，增强政策研读能力和服务意识，做到“懂教学、善管理、敢担当”，以高水平管理服务高水平教学。充分发挥基层教学组织作用，高度重视青年教师成长发展，打造结构优化、能力突出的师资队伍。
各学院教学副院长围绕专业与课程建设、人才培养模式改革、课堂教学质量提升、学生实习实践、教师教学能力培养等方面，分享特色举措与实践成效，积极为学校教育教学高质量发展建言献策，提出了诸多建设性意见。教务处汇报了学校整体教学工作的主要思路，明确2026年“人才培养能力巩固年”将重点聚焦红色传承、产教融合、数智赋能与教师发展四个维度，以课程建设、教材建设、项目建设、教学比赛等方式整体推进，不断形成“提升—巩固—再提升—再巩固”成效，持续提升人才培养质量和水平。
为期一天的座谈会内容充实、研讨深入。各学院教学副院长在分享各自亮点特色、剖析短板不足的过程中，纷纷表示受益匪浅、启发良多。教务处（教师发展中心）已在官网首页上线“学院智汇”交流专栏，以常态化的经验共享凝聚育人合力，共同助力学校教育教学高质量发展。
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